推 fuqi: 1.公司算薪水到5/29,同時將勞健保轉出合法,但你就吃虧了 05/10 18:23
→ fuqi: 2.未滿一年提出就開始算10天 05/10 18:23
推 cityhunter04: 在澳大利亞問這些問題? 05/10 18:28
→ IokUdiefirst: 澳洲勞基法不熟 05/10 18:47
→ smuta: 人資會說星期五就可以滾了 05/10 18:50
推 Kroner: 我也有過關節痛的經驗,真的超痛苦的啦!推薦去看醫生,早點處理比較不會拖延變嚴重。 05/10 18:50→ weiike: 不可以 05/10 18:55
→ maye: 為什麼不乾脆設在6/1星期一? 05/10 21:42
推 gamer: 依法應該是沒有不行,沒有規定說離職日必須是上班日 05/10 22:49
→ gamer: 預告期依照勞動部網站的說明是以上班日的最後一天計算年資 05/10 22:52
推 Kroner: 長時間坐著工作,關節痛越來越嚴重,該怎麼辦?推薦UC2 05/10 22:52→ peter98: 人資會叫你在週五滾 = = 05/10 23:19
推 mei7744: 可以壓在假日,如果公司要你提早走請拒絕 05/11 00:22
推 lasara7890: 可以 05/11 01:45
推 Kroner: 關節痛按摩有效嗎? 05/11 01:45推 abeliangroup: 週五滾 05/11 08:23
噓 nesibe: 等你沒收到那兩天薪水再去告吧 不過我看你可以上新聞 05/11 08:39
噓 silver0314: 可以押假日月底 勞健保不能因此提早轉出 那是違法的 05/11 08:48
→ silver0314: 大家是都不知道破月薪資計算假日也算錢嗎 都做到週五 05/11 08:49
推 Kroner: UC2神招啊,吃下去就對了 05/11 08:49→ silver0314: 了 六日當然要拿 05/11 08:49
→ silver0314: 1樓那種就是標準違法的 這樣做等著吃勞檢 05/11 08:50
推 D600dust: 勞動基準法39條:例假休息特休日工資由雇主照給 05/11 11:10
→ D600dust: 1F違法 投保單位應於勞工離職「當日」辦理退保 05/11 11:11
推 Chricey: 5樓關節跟X一樣 05/11 11:11→ D600dust: 至於健保是以「月」為計費單位,更沒這問題 05/11 11:11
噓 abeliangroup: 好奇為什麼離職生效日跟最後工作日,不在同一天 05/11 11:15
推 q2520q: 澳大利亞的勞動法規不清楚欸 05/11 12:57
→ kevinmeng2: 澳大利亞!澳大利亞!澳大利亞!好像釣到很多魚? 05/11 18:56
推 Kroner: 吃過關節保健品,都沒什麼效果,有推薦的牌子嗎? 05/11 18:56推 goodyW: 在台灣勞工沒給雇主預告期也不會有事,難看一點而已 05/11 20:30
推 ultradev: 1. 可以設在假日,薪水也算到那天,離職手續週五辦完 05/12 16:03
→ ultradev: 人資不得叫你押在週五 05/12 16:03
→ ultradev: 2. 預告期以提離職時年資計算天數 05/12 16:03
推 Chricey: 吃過關節保健品,都沒什麼效果,有推薦的牌子嗎? 05/12 16:03噓 abeliangroup: 所以為什麼要設在假日? 05/13 09:54
→ lingerptt: 看工作規則,結到月底是可能的,若我做。要20天預告 05/13 20:27
推 greenman777: 之前一份鳥工作 5月4日報到 5月11日下班我就辦離職了 05/17 22:36
→ greenman777: 5月11日剛好是星期一,也避開了六、日,那兩天都要算 05/17 22:37
推 Chricey: 看到關節痛,我就想起我姨媽 05/17 22:37