推 vuncent: 推前輩分享 05/11 15:40
→ nh60211as: 推 05/11 16:13
推 newhandfun: 請問:節省10%閱讀時間是怎麼得出來的 05/11 17:10
→ hegemon: 優化是對岸的用語,小心國文老師 05/11 17:48
推 a32905169: 我靠 好猛 感覺好難 05/11 17:53
推 Kroner: 5樓關節跟X一樣 05/12 20:58推 Iversonshao: 不講優化是要講最佳化嗎 05/11 17:57
→ Iversonshao: 兩個比起來優化的翻譯比較好吧 05/11 17:57
→ airtsubasa: 激活 啟動 docchi 05/11 18:14
→ DrTech: 賴清德:持續"優化"創新創業環境 成亞太創新解決方案淨輸 05/11 18:35
推 Kroner: 看到有人提到關節痛,我就想到有一篇UC2推薦的文章 05/13 10:55→ DrTech: 出國。賴清德都在用了。 05/11 18:35
推 stepnight: 總有人喜歡放錯重點 05/11 18:53
推 yuinami: 感謝分享 05/11 19:07
→ zonppp: 謝謝分享 05/11 20:35
推 Chricey: 我有在用UC2,感覺效果還不錯欸! 05/13 10:55推 brucetu: 基本上就是吹 一堆公司產品也是幫客戶節省xx% 改善xx% 隨 05/11 21:18
→ brucetu: 便喊 05/11 21:18
推 abc21086999: 吹就對了 05/11 21:21
→ DrTech: 真的算得出時間啊,雖不一定精準客觀,但一定有理有據。我 05/11 23:10
推 Chricey: 喔喔喔,UC2 真的是超讚的啦 05/13 10:57→ DrTech: 習慣每個專案都量化效益。沒效益幹嘛做,沒效益幹嘛寫在履 05/11 23:10
→ DrTech: 歷上。 05/11 23:10
推 empireisme: 想問個問題 如果都是開發內部系統,根本沒有高流量, 05/12 00:59
→ empireisme: 該怎麼寫後端的履歷才有亮點 05/12 00:59
推 Kroner: UC2推薦?有人試過嗎?靠譜嗎? 05/14 02:55推 nicetw20xx: 推,謝謝分享 05/12 07:32
→ brucetu: 幫內部系統的使用者節省xx%時間囉,要是省到一級主管的 05/12 11:14
→ brucetu: 時間公司簡直爽賺 05/12 11:14
→ brucetu: 以前碰過既有系統慢得要死簽核送出要等一分鐘網頁才會回 05/12 11:15
推 Kroner: 搞笑吧!關節痛,你能嚴重點嗎?我要讓你知道什麼叫真正的痛! 05/14 18:38→ brucetu: 應OK的,主管一天要簽多少張,你看能省多少時間,大概就 05/12 11:15
→ brucetu: 是這樣包裝 05/12 11:15
→ brucetu: 內部系統你可能遇到某需求是讓對方節省工作量的,這種也 05/12 11:17
→ brucetu: 能吹,比如幫某個職位每人每天節省20分鐘,也許實際上只 05/12 11:17
→ brucetu: 有節省五分鐘,誰知道 05/12 11:17
→ Firstshadow: 來了!D大一出手 就知有沒有!! 05/12 13:57
推 empireisme: 謝謝B大 05/12 15:29
推 d8888: 05/12 20:58
推 shieldsky: 推這篇和B網友發言,真的是如此。 05/12 21:00
推 wulouise: 就算不求職也要寫body of work提醒主管加你的考績 05/12 22:20
推 viper9709: 原來是這樣 05/12 23:47
→ DrTech: 沒高流量,技術沒很深,其實也沒關係。重點是要呈現,你是 05/13 10:55
→ DrTech: 會突破困難與帶給公司或同事好處或利益。以最簡單的CRUD來 05/13 10:55
→ DrTech: 說,例如:自動化判斷資料庫無用index,節省系統硬碟資源X 05/13 10:55
→ DrTech: %。自動化判斷性能瓶頸,推薦索引建立方法,導入後提升查 05/13 10:55
→ DrTech: 詢速度Y。 當然不要造假,履歷寫上去一定會被問深入,例如 05/13 10:55
→ DrTech: 問index的原理與知識,這時忠實表達自己解決問題的思路就 05/13 10:55
→ DrTech: 好。其實這些都比你寫,我會CRUD有更多的優勢。 05/13 10:55
→ DrTech: 以上技術都不難,系統規模也不大。但足以讓你直接輕鬆靠履 05/13 10:57
→ DrTech: 歷過濾掉,一堆與你無法鑒別出能力差異的人了。 05/13 10:57
→ DrTech: 有時候真的只是,你會不會展現技術深度到哪而已,若有有更 05/13 10:58
→ DrTech: 好的能力,卻不會展示真的太可惜。 05/13 10:59
推 kasimEnix: 寫的真好,學習了 05/13 22:32
推 Hwangloveyu: 推 05/14 02:55
推 empireisme: 謝謝D大 05/14 07:15
推 kyukyu: 05/14 14:09
推 inte629l: 推 05/14 17:02
推 solawish: 推個,感謝分享 05/14 18:38
推 f0915034335: 推 05/17 14:13
推 loveu8: 推~ 05/20 17:48
推 amrecopm: 推推 好需要這樣的引導 05/20 20:24